Allt om den professionella utvecklingsplanen

Professionell utvecklingsplan - Vince Lombardi har sammanfattat framgångar vackert - ”Priset på framgång är hårt arbete, hängivenhet till det aktuella jobbet och beslutet att oavsett om vi vinner eller förlorar, vi har använt det bästa av oss själva på uppgiften. ”. Det är inte bara relevant för en framgångsrik karriär utan också för personlig prestation att vi ska investera i vår professionella utvecklingsplan.

I dagens dynamiska värld verkar bara förändring vara en konstant faktor i våra liv. Utan att investera i vår professionella utvecklingsplan kommer vi att lämnas kvar i mörkret snart nog. Vår prestation och framgång är vårt eget ansvar och vi ansvarar för det. Varje person har några speciella gåvor, förmågor och attribut som ger honom / henne en konkurrensfördel gentemot sina motsvarigheter. Tyvärr är inte många av oss medvetna om våra egna potentialer.

Dagens företag visar mer intresse för den anställdas professionella utvecklingsplan, inte bara för att öka deras produktivitet utan också för att visa att de bryr sig. Företags fasthållningsgrad har visat en ökning när de erbjuder professionella utvecklingsmöjligheter för sina anställda. Det är nu upp till dig att bestämma, om du vill dra nytta av denna föränderliga trend för att förbättra dina kompetensförmågor och talanger eller inte. Om du gör rätt investering i din professionella utvecklingsplan lägger du till ditt personliga varumärkes trovärdighet, vilket ökar din marknadsförbarhet inte bara inom ditt företag utan också utanför ditt företag.

Du kan investera i din professionella utvecklingsplan genom att följa steg som är en säker väg till framgång

  • Planera din karriärväg
  • Identifiera personliga förare som motiverar dig
  • Sätt mål och fokusera på dem
  • Invester i din dröm
  • Förbättra dina kommunikationsförmågor särskilt för presentationer och offentligt talande
  • Bygg kvalitetsrelationer och nätverk
  • Anpassa till ny teknik
  • Ta upp professionella utvecklingskurser som förbättrar din produktivitet på arbetsplatsen
  • Håll koll på professionella utvecklingsmöjligheter och svara på dem på rätt sätt
  • Gå ut ur din komfortzon

Vänta inte på att andra ska finansiera eller stödja din professionella utveckling. Du måste göra ett personligt åtagande att du kommer att arbeta mot ditt mål och uppnå det med korrekt planering, med stöd av din starka beslutsamhet.

Professionell utvecklingsplan

Det första steget mot att investera i din professionella utveckling är att lägga ut en handlingsplan. Utan en riktig forskningsbaserad realistisk plan av betydelse för professionell utveckling kan du sluta slösa bort din tid och pengar utan att ha några professionella fördelar.

Gör en SWOT-analys (styrka, svaghet, möjlighet, hot) för din självutvärdering. Baserat på din utvärdering lägg upp en professionell utvecklingsplan för din karriärs framsteg, med en tidslinje för prestationer. Lägg ned tidslucka och budget för yrkesutvecklingsvikt med en stark upplösning för att följa den.

Gör din forskning för yrkesutvecklingsvikt så att du får en klar uppfattning om möjligheterna, hinder och trender för professionell utveckling i den nuvarande branschen. Kontrollera de gynnsamma kvalifikationer som företagen i ditt yrke föredrar. När du är säker på din professionella utvecklingsplan, hitta dina personliga drivkrafter som kommer att motivera dig att göra planen till en framgång

Själv motivation

Det är inget fel om du drivs av en personlig mördareambition. Varje framgångsrik person kommer att ha en drivkraft som motiverar dem att uppnå de mål de har satt sig för sig själva. Vad är din enhet? Det kan vara högre lön, ekonomiskt oberoende, eget drömhem, en status, ett bättre system för hantering av professionell utvecklingsplan och yrkesansvar, spendera mer tid med familjen eller helt enkelt bli rikare än du är nu.

Det finns inget fel med att ha personliga enheter och arbeta mot dem systematiskt. Det är genvägarna som hamnar i olagliga metoder.

Självmotivation är mycket viktigt för att stanna på den väg du har vågat. Känn dina drivkrafter och låt dem motivera dig att arbeta mot dina mål.

Målinställning: Mål för professionell utveckling

Du har en plan. Du har också identifierat dina personliga enheter. Nu är du redo att sätta dina mål och fokusera på dem. Utan ordentliga mål och oöverträffande fokus på dem kommer du aldrig tillräckligt nära dina drömmar.

Ställ in "SMART" -mål.

S - Specifik . Var säker på vad ditt mål är. Om du inte är säker, få ditt fokus smalare innan du går till nästa steg. Vet när, var och hur du planerar att uppnå ditt mål.

M– Mätbar . Ditt mål bör vara mätbart, därför sätter du in den förväntade kvantiteten, kvaliteten eller resultatet i ditt mål så att du kan vara säker på att det har uppnåtts.

A - Uppnåelig . Om du sätter upp mål som är omöjliga att uppnå kommer du att sluta med besvikelse och frustration som kan ta din karriär bakåt. Kolla in dina resurser för professionell utvecklingsplan och supportsystem för att hitta de som stöder ditt företag.

R– Relevant. Låt ditt professionella utvecklingsmål vara relevant för den karriärväg du har valt.

T – tidsbaserad. Sätt inte vaga mål som du planerar att uppnå i din framtid. Det kommer aldrig att hända. Ställ in en bestämd tidsperiod inom vilken du planerar att uppnå dina mål.

Investering

Även om många företag investerar i coachning och utbildning av sina anställda kanske det inte alltid samordnar dina högre mål. Du kanske måste göra några personliga investeringar också, vare sig det är i form av pengar eller tid.

Om du verkligen vill påverka din karriär, kan du behöva avstå från några aktiviteter och underhållning för dina yrkesmässiga utvecklingsmål. Du måste så frön, ta hand om växten och vattna den varje dag innan den bär frukt. Så blir det med andra framsteg du gör? Var generös med din investering idag så att du får bra avkastning i framtiden.

Förbättra kommunikationsfärdigheter för din professionella utvecklingsplan

Att förbättra och förbättra dina muntliga kommunikations- och skriftliga kommunikationsförmågor kommer att bli en stor investering i din professionella utvecklingsplan. De flesta av oss antar att vi är bra kommunikatörer, men tro mig, det beror bara på att vi inte hör alltför ofta. Gör inspelningar av din röst och lyssna på ditt tal. Gör nödvändiga korrigeringar.

För din professionella utvecklingsplan, förbättra din arbetsplatskommunikation. Bli bekant med "Uppåtkommunikation" och "Nedåtkommunikation" på din arbetsplats. Företag föredrar anställda med god kommunikationsförmåga eftersom sådana anställda är produktiva och verkar effektivt i en företagsmiljö. Om en god kommunikationskedja upprätthålls på arbetsplatsen förbättrar den kollegernas moral, ökar produktiviteten och behållningsgraden för de anställda.

Om du är en av de många människor som lider av offentligt talande rädsla, träna för att övervinna den. Offentligt talande och presentationer är avgörande för målen för professionell utveckling i många företag idag.

Det är inte bara viktigt vad du säger, utan hur och när du säger det. Även ett mycket bra förslag eller idé kanske inte skapar intresse för lyssnaren om du inte kommunicerar det på rätt sätt.

Lär dig att hantera textmeddelanden, röstmeddelanden, fax och annan kommunikation i tid. Lär dig att använda rätt medium för att kommunicera ditt meddelande baserat på brådskande. Korsa inte sekretesslinjerna. Förmågan att kommunicera på ett professionellt sätt med rätt medium tar dig snabbt mot den position du siktar på.

Dessutom kommer det att förbättra din relation på den personliga fronten som en extra bonus.

nätverk

Du måste bygga ett kvalitetsförhållande och berika ditt nätverk för framsteg i din karriär. Du kan välja en mentor eller grupp människor som är berättigade att vägleda dig i professionella frågor.

Tveka inte att bygga en inflytelserik cirkel av människor runt omkring dig, eftersom de är stora boosters för dina framsteg. Goda relationer är bra investeringar i ditt liv. De rätta personerna i rätt tid kan hjälpa dig att flytta din karriär i den riktning du vill att den ska gå, med en takt som passar dig.

Tyvärr, om du inte skapar användbart nätverk med rätt människor, kommer du att slösa bort din tid och energi genom att mata relationerna som inte går någonstans. Att hitta rätt människor är avgörande här. När du hittat rätt personer, bygga och vårda relationer genom att ge dem rätt uppmärksamhet så att de förblir aktiva i ditt nätverk.

Var teknisk kunnig

Kanske bara luft och vatten kan föregå teknik för överlevnad i denna teknik-kunniga era. Oavsett vad du gör, finns det ingen flykt från teknik längre eftersom det genomsyrar alla aspekter av livet idag.

Problemet med de snabba framstegen inom teknikområdet är att det förändras i den takt som ingen kan komma ikapp med det. För bara ett år sedan kan det som var innovativt betecknas föråldrat nu. Om du släpar efter i det som är trendmässigt, teknologiskt, i din bransch, kommer du snart att förlora din betydelse i företaget. Teknisk brist kan likställas med misslyckande i många karriärer eftersom det motstår organisationens framsteg.

Tid, tidvatten och teknik väntar på ingen. Var inte kvar. Bli teknisk kunnig och hålla jämna steg med aktuell teknik om du vill ha långsiktig stabilitet och jämn tillväxt i din karriär. Att dela data, kommunikation och varumärke är teknik baserat i många företag, därför är det en integrerad del av ditt arbete.

Med utvecklande teknik måste du investera mycket tid och ansträngning för att hålla dig uppdaterad med den, men det finns inget annat alternativ än att vara en teknisk avicionado idag. För att ge dig en ökad vikt för din professionella utveckling, vara uppdaterad om nya produkter och plattformar som inkluderar webbaserade applikationer, sociala medier, smartphones, programvara, molnberäkning och många fler.

Lära sig

Din karriär kommer att bli slut än den dag du slutar lära. Med ett heltidsarbete är det naturligtvis svårt att komma tillbaka till skolan och vara student igen, även om många av oss skulle älska det. Men du kan alltid hitta sätt och sätt att lägga till en ny skicklighet eller certifiering i ditt CV som kommer att öka din karriär.

Efter att ha tillbringat en viss tid i någon professionell kan du känna dig frustrerad eftersom du sitter fast på samma plats. Vänta inte på att det händer för att göra en förändring, utan prova många av de online-kurser eller motsvarande professionella utvecklingsprogram för att lära dig något nytt. Om du är mer allvarlig, ta upp helgkurser som är tillgängliga för anställda.

Fångsten med en onlinekurs är att du inte har någon som ber dig att slutföra dem. Därför är det helt överlåtet till dig att slå upp och avsluta det du började. Kom ihåg att lära dig en ny kompetens kommer inte bara att öka dina chanser att hitta ett bättre jobb utan kommer också att hjälpa dig att bli bättre på jobbet du redan gör.

Ta möjligheter

Håll ett öga på möjligheter som skulle ge vingar på din karriär och ta dig mot ditt mål snabbt. Dessa fantastiska professionella utvecklingsprogrammöjligheter knackar på dig bara en gång. Om du inte är vaken kan du missa dem för alltid. Möjligheterna är svåra att upptäcka eftersom de är dolda oftare än inte.

Wayne Dyer säger med rätta, ”Det finns ingen brist på möjlighet att leva av det du älskar; det finns bara brist på beslutsamhet för att få det att hända. ”

Lär dig att identifiera möjligheter som passar ditt yrke, kompetens, status och omständigheter i professionellt utvecklingsprogram. Det är inte garanterat att varje möjlighet som ger dig leder dig till framgång, men det görs inga framsteg utan att ta risken. Tålamod och uthållighet kommer att betala sig i slutändan.

Om möjligheten av någon anledning har missat din dörr, gå dit och hitta själv.

Gör det bara

En larv måste komma ut ur puppen för att flyga bort som en fjäril. Gå ut ur din komfortzon om du verkligen seriöst med att investera din professionella utvecklingsplan.

Det finns inget lika farligt för din karriär som att vistas i år där du är bekväm utan att våga ut för att se vad du annars kan göra. Rädsla, osäkerhet och brist på självförtroende kan binda dig en plats säkrare än rep skulle göra.

Tro på dig själv. Utnyttja bästa kunskaper om intelligens och de professionella utvecklingsmålen du har. Men först - skjut dig ut ur den komfortzon du har vant dig vid. Det finns inget mer avgörande för ditt professionella utvecklingsprogram än det tryck du ger dig själv för att flytta ut ur din komfortzon.

När du sätter ihop din potential, skicklighet och entusiasm öppnar möjligheterna automatiskt deras dörrar. Vem vet, du kan till och med överträffa ditt mål på nolltid. Vi vet alla att det är lätt att gå med flödet snarare än att simma uppströms, men framgång kommer för dem som inte blir distraherade från sitt fokus på professionella utvecklingsmål. Även riskelementet kan skrämma dig, men du måste våga genom att vara modig. Vägen ut ur din komfortzon kan vara en bana där du kan starta din karriär till en nivå som du aldrig hade föreställt dig förut.

Den investering du gör i din professionella utveckling är den säkra investering du gör i dig själv. Du kan ta tag i dina avkastningar, när som helst och var som helst enligt din önskan. Det ökar ditt varumärkesvärde, hjälper dig att skapa en framtid du önskar och ökar ditt förtroende.

Rekommenderade artiklar

  1. Gratis tips för att förbättra kommunikationsfärdigheterna för intervju
  2. 4 grundläggande steg för att förbättra den personliga utvecklingsplanen
  3. Marknadsplaneringsprocess: 5 viktigaste steg
  4. Affärsplan för ekonomisk planerare | Topp 6 tips | Fördelar | nackdelar